Profile Picture

Customer Service
Balasan dalam 1 menit

Customer Service
Ingin Demo Gratis?

Hubungi kami via WhatsApp, dan sampaikan kebutuhan perusahaan Anda dengan tim ahli kami
628111775117
×
Profile Picture

Customer Service

Active Now

Profile Picture

Customer Service

Active Now

Rekomendasi Sistem Absen Fingerprint dan Penerapannya pada Perusahaan

Teknologi fingerprint adalah metode otentikasi yang menggunakan sidik jari seseorang untuk mengidentifikasi dan memverifikasi keaslian dirinya. Dengan menggunakan sensor sidik jari yang terhubung sistem komputer, perusahaan dapat mengatur akses area terbatas, seperti ruang server atau ruang keuangan. Selain itu, teknologi fingerprint juga digunakan dalam pengelolaan kehadiran karyawan dengan menerapkannya pada sistem absen fingerprint.  Sistem pencatatan…

Read More
Cari Tahu Jenis Tes Psikologi Kejiwaan bagi Para Wanita

Cari Tahu Jenis Tes Psikologi Kejiwaan bagi Para Wanita!

Terdapat berbagai faktor yang dapat mempengaruhi kondisi psikologis seorang wanita, seperti tekanan sosial, peran gender, perubahan fisik dan hormonal selama siklus menstruasi atau kehamilan. Perubahan psikologis yang dinamis pada wanita seringkali menyebabkan kebingungan maupun stres, sehingga butuh adanya tes psikologi kejiwaan pada wanita agar dapat dapat mengantisipasi hal tersebut.  Tes psikologi kejiwaan dapat membantu untuk…

Read More
payroll software

Mengenal Proses dan Manfaat Sistem Payroll Beserta Contohnya

Perusahaan modern sering mengandalkan sistem payroll untuk mengelola gaji dan tunjangan karyawan dengan efisiensi yang tinggi. Penggunaan sistem penggajian yang canggih dan terintegrasi secara digital telah menjadi suatu kebutuhan yang tak terelakkan bagi perusahaan. Alasan pentingnya perusahaan menggunakan sistem payroll adalah untuk memastikan pengelolaan keuangan yang akurat, meningkatkan efisiensi administrasi, serta menjaga kepatuhan peraturan yang…

Read More
instrumen asesmen

Instrumen Asesmen: Macam, Teknik, dan Contohnya

Instrumen asesmen seolah menjadi kebutuhan organisasi baik instansi pendidikan, pemerintahan, atau bahkan perusahaan. Pasalnya, instrumen ini memuat informasi yang berkaitan dengan berbagai penilaian seperti keterampilan, kognitif, maupun kepribadian. Di mana, hal tersebut dapat membantu organisasi untuk mengambil keputusan demi mencapai cita-cita organisasi tersebut.  Hal ini karena sumber daya manusia (SDM) memiliki peran penting dalam mencapai…

Read More
perbedaan pkwt dan pkwtt

Perbedaan PKWT dan PKWTT: Pengertian dan Jenis Pekerjaan

Perbedaan PKWT dan PKWTT tidak lepas dari kegunaannya. Kedua istilah ini erat kaitannya dalam dunia kerja. Istilah tersebut memiliki keterkaitan dengan masalah perjanjian kerja yang memiliki fungsi penting. Perjanjian kerja ini akan mengikat dua belah pihak dalam urusan kedudukan, hak, dan kewajiban. Namun, PKWT dan PKWTT memiliki perbedaan dan fungsinya masing–masing. Ketentuan pembuatan PKWT dan…

Read More
PKWTT

Apa Itu PKWTT: Pengertian dan Contoh

Karyawan tetap dalam perusahaan sangatlah penting untuk membantu dalam mengembangkan bisnis perusahaan. Umumnya sebelum menetapkan karyawan, HRD akan memberikan perjanjian kerja untuk mendapatkan hak dan kewajiban. Perjanjian tersebut sering perusahaan sebut dengan PKWTT. Selain itu, PKWTT merupakan singkatan dari Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu. PKWTT adalah perjanjian yang perusahaan gunakan untuk mengikat para karyawan tetap….

Read More
perjanjian pemborongan pekerjaan

Apa itu Perjanjian Pemborongan Pekerjaan?

Perjanjian pemborongan pekerjaan memang sudah menjadi hal lazim saat ini. Pemborongan pekerjaan ini memiliki nama lain outsourcing. Di mana, satu pihak menerima pekerjaan borongan dan bertugas menyediakan tenaga kerja dalam jumlah tertentu. Biasanya, dalam perjanjian juga mengatur harga yang telah sesuai dengan kesepakatan antara pemborong dengan penyedia tenaga kerja.  Meski menyediakan tenaga kerja, namun jasa…

Read More
kontrak kerja

Mengenal Jenis Kontrak Kerja Beserta Fungsinya di Indonesia

Pada awalnya, kontrak kerja hanya berfungsi untuk mengatur hubungan kerja antara majikan dan pekerja. Pada saat itu, kontrak kerja biasanya berbentuk perjanjian yang memuat ketentuan gaji, waktu kerja, tugas pekerjaan, dan hak serta kewajiban kedua belah pihak. Seiring dengan perkembangan zaman dan kebutuhan untuk mengatur hubungan kerja secara jelas dan adil, kontrak kerja menjadi semakin…

Read More
contoh asesmen pembelajaran

Contoh Asesmen Beserta Fungsinya dalam Proses Rekrutmen

Asesmen merupakan salah satu proses penilaian karyawan yang tidak dapat Anda abaikan dalam proses rekrutmen karyawan. Maka dari itu, seorang rekruter tentunya memerlukan gambaran atau contoh asesmen yang baik agar dapat menyampaikan harapan rekruter terhadap kandidat secara jelas. Selain itu, dengan adanya contoh asesmen, kandidat juga dapat menggali pengetahuan dan keterampilan yang relevan, serta mengidentifikasi…

Read More
asesmen iformatif

Mengenal Analog Verbal Test sebagai Alat Tes Seleksi Karyawan yang Efektif

Setiap perusahaan yang mengadakan proses seleksi karyawan pastinya mereka akan melibatkan aspek komunikasi dan pemahaman verbal yang kuat. Terlebih lagi, proses seleksi yang perusahaan lakukan membutuhkan banyak analisis untuk mengetahui kemampuan kandidatnya. Salah satu contoh tesnya adalah menggunakan analog verbal test. Tes ini merupakan salah satu alat yang efektif untuk mengukur kemampuan verbal seseorang, terutama…

Read More